【トップ5】介護派遣会社ランキング2017!人気おすすめ大手!求人を探すならここ!

「自分の希望の労働条件で働きたい!」

そう思いませんか?

「週3・4時間」など、あなたの希望の条件で働くことができれば、今の生活がより充実するはずです。

そんな主婦におすすめの働き方が「派遣」。

特に主婦はパートよりも派遣会社を通して働いた方がメリットが多いのです。

この記事では介護派遣を利用するメリットとおすすめの人材派遣会社ランキングTOP5を紹介していきます。

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介護士の主婦に派遣会社をおすすめしたいメリット

なにかと忙しい主婦。
ではなぜパートではなく派遣会社を通して働くのがおすすめなのか?

まずはパートと派遣の違いを見てみましょう。

派遣 パート
時給 1,000〜1,700円 800〜1,000円
サービス残業 なし あり
労働条件の交渉 派遣会社がおこなってくれる 自分で行わなければいけない

この図をみれば一目瞭然ですが、パートとして働くよりも断然派遣で働いた方がメリットが大きいことがわかります。

派遣として働く主婦におすすめしたい具体的なメリットは以下の通り。

希望の働き方ができる

自分では難しい希望の労働条件も派遣会社が交渉してくれるので、自分の希望の条件で働きやすいです。主婦はパートよりも絶対に派遣会社を通して働くべし!

サービス残業がない

施設との直接契約ではないのでサービス残業がありません。残業代はしっかり時給の25%支払われます。

短い時間でたくさん稼げる

介護派遣会社は時給が高いです。派遣の時給は1500〜1700円ほど。希望の時間で働くことができ、なおかつたくさん稼ぐことができます。

人間関係に悩むこともない

求人票では分からない施設の評判や雰囲気も、派遣会社の担当者から情報を聞くことができます。人間関係に悩んできた人は特におすすめ。

派遣は時給が高いので職場によっては正社員よりも稼げることもできまし、自分の理想のライフスタイルに合った働き方をすることもできます。

そう!主婦は断然派遣がおすすめなのです!

介護の派遣会社・求人サイトを選ぶ基準

とはいえ、介護派遣会社は全国にたくさんあります。その中からどれを選べば良いか分かりませんよね。

そこで介護派遣会社を選ぶ際の3つのポイントをまとめてみました。

 

①介護職に特化しているかどうか?

派遣会社の中には介護職に限らず様々な業種を取り扱っているところもあります。

そうなると介護職に精通しているわけではなくハローワークとなんら変わりません。

派遣会社を選ぶ際は介護職に特化しているのは重要なポイントです。

 

②転職コンサルタントのサポートが手厚いかどうか?

転職コンサルタントのサポートの質はとても重要。理想の職場に就けるかどうかが懸かっています。

転職コンサルタントが労働条件の希望をしっかりと聞いてくれる派遣会社を選ぶことも重要です。

 

③大手の派遣会社かどうか?

大手の派遣会社かどうかもかなり大事。ある程度大手の派遣会社でないと求人数が少なく給料も低い求人しかない可能性が高いです。

なので派遣会社を選ぶ際にはある程度大手の派遣会社を選びましょう。

 

以上の3つのポイントを基準に介護派遣会社をランキングで順位付けしました。

上位であればあるほど、この3つのポイントを満たしています。

それでは、国内でおすすめの介護派遣会社ランキングを発表していきます。

注意!

今すぐに転職する気がなくても、登録しておくことで求人のチェック転職コンサルタントからのアドバイスが受けられます。

好条件の求人は早めになくなってしまうので、早いうちに登録しておきましょう。

【トップ5】介護人材派遣会社ランキング2017!おすすめ人気!

ちなみに同じ地域でも派遣求人サイトによって取り扱っている求人は全く違います。

そのため、転職者は平均して3社もの求人サイトに登録してるんですね。

登録はすべて無料なので、気になる求人サイトがあれば迷わず登録しておくことをおすすめします!

1位 スタッフサービス・メディカル

おすすめ度
対象地域 全国
特徴 ・無資格・未経験の求人多数!
・全国に求人あり!
・サポート研修も充実

主婦の方にもっともおすすめなのが「スタッフサービス・メディカル」。

近所や時間・曜日を自分の意思で選択できるため、自分の思い通りの働き方ができます。

しかもすごいのは無資格・未経験の求人が多数あること!なんと55%のスタッフが未経験からスタートです。

経験者はもちろん、未経験者もOK!介護デビューにはまさにぴったりの求人サイトですよ!

  • 未経験・無資格の求人多数!
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2位 きらケア介護派遣

おすすめ度
対象地域 東京・神奈川・埼玉・千葉・ 愛知・大阪・兵庫・福岡
特徴 ・無資格・未経験でも就業可能
・大手企業「レバレシーズ」が運営
・優秀な転職コンサルタント

きらケア介護は国内の大手企業「レバレシーズ」が運営しているだけあり、優秀な転職コンサルタントが多いのが武器。

大手派遣会社が直接交渉をしてくれるので「週3、4時間」などの希望がとても通りやすいです!

・・・ただ、デメリットは全国対応ではないこと。もし対象地域にお住まいならここも外せません。
対象地域→東京・神奈川・埼玉・千葉・ 愛知・大阪・兵庫・福岡

  • 大手企業「レバレシーズ」が運営する求人サイト
  • 自分の勤務の希望がかなり通りやすい
  • 転職コンサルタントに定評がある

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3位 カイゴナビ派遣

おすすめ度
対象地域 全国
特徴 ・1サイトで様々な派遣企業の求人を観覧できる
・無資格・未経験OK

介護派遣求人を扱う100社もの派遣会社の中から、厳選した求人をまとめて観覧できるのが「カイゴナビ派遣」。

これさえ登録しておけば全国の派遣会社の求人が確認できます。

主婦にメリットの多い「派遣」で求人を探すなら、上位2つの介護派遣会社と一緒に登録するのが鉄板ですね!

  • 厳選企業の求人を1サイトでまとめて見れる
  • 無資格・未経験OK

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4位 スマイルサポート介護

おすすめ度
対象地域 全国
特徴 ・高待遇の非公開求人が多くある
・サービス利用者の96%が満足している
・福祉事業を行っている企業が母体なので介護転職が安心

福祉事業を行っている「長谷川キャリアサポート」が運営する求人サイト。

転職サポートがとても手厚く、サービス利用者の96%が満足している優良企業です。

母体が福祉事業を行っているため、転職もスピーディー。早く仕事を決めて就業したいという方にはうってつけの求人サービスです!

  • 高待遇の非公開求人が多くある
  • スピーディーな転職が可能

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5位 カイゴジョブ

おすすめ度
対象地域 全国
特徴 ・圧倒的な求人数
・全国対応
幅広い求人あり

どの求人サイトの中でも圧倒的に求人数が多いのが「カイゴジョブ」。カイゴジョブは他の求人サイトよりも倍以上多い3万件もの求人を取り扱っています!

他の派遣会社では取り扱ってない地方もカイゴジョブなら取り扱っている可能性が高いです。

派遣を含めた様々な働き方を検討しているなら登録しておいて間違いはないでしょう。

  • 求人数3万件もの圧倒的な求人数
  • 求人数が多いので就職の幅が広がる
  • 地方在住者は特におすすめ
  • 派遣以外にも様々な働き方を選べる

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おすすめ派遣会社ランキングを徹底比較

それでは続いて希望別のおすすめの派遣会社サイトをランキング化していきます!

介護施設は基本的に一つの派遣会社しか利用しません。なので派遣人材会社によって取り扱っている求人が異なります。

同時並行でより多くの求人から選べるようできれば3社、最低でも2社は登録しておきましょう。より理想の求人に出会いたいならこの考えは鉄板です。

1位 スタッフサービス・メディカル 未経験・無資格の求人多数!近所や時間・曜日の希望が出せる →公式HP
2位 きらケア介護 大手企業「レバレシーズ」が運営。希望の労働条件が通りやすい
【対象地域 
東京・神奈川・埼玉・千葉・ 愛知・大阪・兵庫・福岡】
→公式HP
3位 カイゴナビ派遣 厳選派遣企業の求人をまとめて見れる →公式HP
4位 スマイルサポート介護 高待遇の非公開求人多くあり・サービス利用者の96%が満足! →公式HP
5位 カイゴジョブ 求人数が業界No1・地方在住者は上位サイトと複数登録がおすすめ! →公式HP

この中で特におすすめはやはり「スタッフサービス・メディカル」。

求人が多いため、施設の条件など自分の希望にあった求人を選べます。

また、もし対象地域に当てはまるならきらケア派遣は絶対に登録しておきたい求人サイト。
*対象地域→東京・神奈川・埼玉・千葉・ 愛知・大阪・兵庫・福岡

しかも資格取得にかかる費用を負担してくれる制度があります。

経験者はもちろん、未経験者にもぴったりの求人サイトですね。

 

・・・ただここで紹介しているのは全て厳選して選んでいる派遣会社です。はっきり言ってどれを登録しても間違いありません。

最初に言った通り、ほとんどの介護施設や事業所は、1社の派遣会社しか使いません。

なので同時並行でより多くの求人から選べるようできれば3社、最低でも2社は登録しておきましょう。

主婦でパートやるぐらいなら派遣がおすすめ!

介護士として働く主婦の中にはパートで働く人が多くいます。

ですがパートをするぐらいなら「派遣」の方が絶対に良いんです。

例えばパートの場合、施設との直接雇用なので希望の労働条件を交渉するのは自分自身。

・・・でも、雇ってもらっている分、交渉を有利に進めるのはなかなか難しい面があります。

しかし、派遣会社を通して働けば、派遣会社が施設と交渉してくれるので希望の条件で働きやすいんですね。

時給も断然パートより派遣会社が高いからおすすめ

時給も断然パートより派遣会社を通して働いた方が高いです。

パートの平均的な時給は850〜1000円ほど。介護福祉士を持っていても1200円までが限界でしょう。

ですが派遣会社を通して働いた場合は時給1500〜1700円が全く珍しくないです。

希望の時間で働けてなおかつ時給も高い。家事と仕事を両立しなければいけない主婦にはかなり理想の働き方なんです!

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その他・介護士が派遣会社を通して働くメリット

サービス残業がないから派遣がおすすめ

施設と直接雇用で働くとサービス残業は当然。多少ブラックなことも施設側はなんのためらいもなく強要します。サービス残業って本当にバカらしい(本音)

しかし派遣会社の場合は賃金が派遣会社に支払われるため、施設側はそういった違反行為ができないわけです。

なのでもし残業をした場合はしっかり時給の25%加算された分をもらうことができます。

介護派遣会社なら人間関係に悩むこともないからおすすめ

介護職の退職理由で特に多いのが人間関係。人間関係で悩んで辞めていく人が多くいます。

しかし介護の派遣会社を通して働くとそういったことが減ります。

なぜかというと、求人票では分からない施設の評判や雰囲気も、派遣会社の担当者から情報を聞くことができるんです。

あらかじめ評判を知った上で職場を選べるので人間関係に悩むこともかなり減ります。

紹介予定派遣で正社員にもなれる

派遣という働き方の中には、その施設で認めれていくと正社員になれる「紹介予定派遣」という働き方もできます。

紹介予定派遣はあらかじめ正社員になることを前提に数ヶ月働き、双方が納得すれば正社員として働ける制度ですね。

この働き方なら実際に働いた上で職場の働きやすさや雰囲気を確認できるので、職場選びのミスマッチがなくなります。

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介護士が派遣会社で働くことのデメリット

 ボーナスがない(年収が低い)

派遣会社を通して働くと、正社員ではないので当然ボーナスは出ません。

なので必然的に年収は低くなります。

ただその分派遣会社を通して働くとサービス残業がないので、時間給にすると正社員より圧倒的に給料が高いです。

しかもいくらボーナスがなくても時給自体は高いので、派遣先の施設によっては正社員よりも高い給料をもらうことができます。

また、派遣会社の中には、派遣会社の正社員として働くこともできるので、派遣会社のメリットを受けながらボーナスをもらうことも可能です。

任期満了で仕事がなくなる可能性がある

任期満了でその施設で働けなくなることは介護派遣会社で働くデメリット。

・・・ただ、介護派遣を利用する介護施設は人手不足なところが多いので、そのようなケースは多くありません。ただゼロではないということです。

派遣会社の中には派遣会社の正社員として働ける会社もあります。

もし仕事を失う可能性が少しでもあるのが嫌だ、という人はこのような働き方も可能です。

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こんな介護士は派遣会社を通して働くのが断然おすすめ!

  • 自分のライフスタイルを優先して働きたい介護士
  • 仕事よりも家事・育児を優先したい介護士
  • 様々な施設で働いてみたい介護士

これに一つでも当てはまるならとりあえずでも派遣会社に登録した方が良いです。派遣会社は基本的に就業の相談ができるので話だけでも聞いておいた方が良いでしょう。

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介護派遣会社で働くおすすめメリットまとめ

  • 自分の希望通りの働き方ができる
  • サービス残業がない
  • 短い時間でたくさん稼げる
  • 人間関係に悩むことがない
  • いろんな職場を見極めれる
  • 派遣会社の正社員としても働ける

派遣会社で働くメリットを書いていけばキリがありません。それほど派遣会社を通して働くのはメリットがあります。

派遣という働き方に少しでも興味があるなら絶対に派遣会社に登録しておいた方が良いです。

介護施設は基本的に一つの派遣会社しか利用してないので、同時並行でより多くの求人から選べるようできれば3社、最低でも2社は登録しておきましょう。より理想の求人に出会いたいならこの考えは鉄板です。

注意!

高待遇の派遣求人は人気があるため早めになくなります。なので少しでも気になる派遣会社があればすぐに登録しておきましょう

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